INTERVIEW.05 Architecture

現場ごとに成長しながら、
自分の力を試していける。

建築部／施工管理

K.O
2024年入社 ｜ 中途採用
K.O

Architecture

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INDEX

01

入社前について

BEFORE JOINING

鈴木建設を選んだ決め手

生き生きと働く社員の姿に、
自分も一員になりたいと思った。

入社のきっかけは、知人からの紹介でした。
会社説明会に参加した際、社内の明るく前向きな雰囲気がとても印象的で、「ここで働きたい！」と強く思ったことを覚えています。

入社後の印象

建設業界に言われる「3K」を、
いい意味で裏切られた。

建設業界は「厳しい」「休めない」といった、いわゆる「3K」のイメージをもたれがちです。
しかし鈴木建設はまったく違いました。社員が安心して働けるような環境づくりが進んでいて、現場も社内も風通しのよい雰囲気です。
おかげで、無理なく自分のペースで着実に成長できています。
K.O
K.O

02

仕事について

ABOUT WORK

仕事のおもしろさとやりがい

過去の学びを活かせたとき、
成長の実感がやりがいに。

現在は、建築工事の施工管理を担当しています。
現場によって状況が異なるため、前回の経験をどう活かすかが常に問われます。
できなかったことやわからなかったこと、失敗したことを次の現場で活かせたとき、自分の成長を実感しますね。
その積み重ねが大きなやりがいにつながっています。

成長を実感するとき

「大丈夫だろう」ではなく、「確かめよう」。
変わらず大切にしている安全意識。

現場の規模が大きく、関わる人も多いため、入社当初は「自分の指示がちゃんと伝わっているだろうか」と不安に感じることもありました。
しかしそこで「大丈夫だろう」と思い込まず、何度も確認を重ねるように意識しました。
その地道な取り組みが職人さんとの信頼関係にもつながり、今では安心して現場を動かせています。

働くうえでのポリシー

どんな経験も、
必ず活かせるときが来る。

「これは自分には関係ない」と線を引かず、「自分もやってみよう」という意識を大切にしています。
一見無関係に思える経験や知識も、必ずいつか、思わぬところで活かせるときが来ると思うからです。
「無駄なことなど一つもない」という意識でそれらを蓄えていれば、やがて点と点が線でつながるように、新たな発想や大きな成長のきっかけになると信じています。
K.O

今後のビジョン

現場の知識を活かし、
新たな視点でお客様に寄り添う。

これからは業務の幅を広げて、見積もりなどの経理に関わる業務にも挑戦したいです。
「どんな工事にいくらかかるのか」という感覚を身につけることで、より現場の理解が深まり、打ち合わせもスムーズに進められると思います。
K.O

03

働く環境について

OUR ENVIRONMENT

鈴木建設の魅力

「背中で見せる文化」が
会社全体の成長に。

立場に関係なく、先輩社員が率先して行動する姿勢が魅力です。
例えばトイレ掃除のような仕事も、新入社員に投げやりにするのではなく、先輩がみずから率先しておこなう姿があります。
現場でも同じように、その積極的な姿を見た後輩が自然と学び、主体的に成長していく文化が根づいています。

文化・社風

近くで支えてくれる人がいるから、
安心して挑戦できる。

社員同士の距離が近く、上司や先輩もとてもフレンドリーです。
入社当初から、皆さんが温かく迎えてくれたおかげですぐに馴染めました。
わからないことを素直に聞ける雰囲気があるのも、社員の温かい人柄あってこそだと思います。

旭市の魅力

好きな人と、好きな街で。
仕事も暮らしも心地よく。

食べ物がおいしいところです。
家族や友人と食卓を囲む時間は、日常のささやかな幸せの一つです。
休日は、最近飼い始めたペットのお世話をしたり、イベントに出かけたりと、仕事とのメリハリをもってリフレッシュできています。

鈴木建設に少しでも興味のあるみなさんへ

一生ものの財産を、
この場所で見つけよう。

建設業は覚えることや専門用語も多く、最初は難しく感じるかもしれません。
しかし、続けていくことで身につくスキルは、間違いなく一生ものの財産です。

鈴木建設には、多くの経験を重ねながら、しっかり成長できる環境があります。
ぜひ、一緒に現場をつくっていきましょう。
K.O

04

一日のスケジュール

Daily schedule

08:00 出社・メール確認
08:15 ～ 12:00 施工管理業務
12:00 ～ 13:00 昼食
13:00 ～ 17:00 施工管理業務
17:15 退社

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